- 苦命人儿
| 我在一家公司做网络管理，公司没有按劳动合同法规定用工之日起跟我签合同，试用期工资很低，但我看中的是正式后的高工资，三个月试用下来在转正，人事部先骗我在空合同上签了字，并且没有把它填好之后的合同给我看。在拿到转正后第一个月工资的时候发现并没有拿到招聘时说的高工资。还赖账说从来没跟我说过转正后就能拿招聘时的高工资，劝我慢慢来高工资是有以后一步步会给我涨上去的大概要一两年时间。我觉得上当受骗了。苦于没有证据证明当时口头上答应我的高工资。不知该如何是好。
稍微看了一下劳动合同法： 1.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2.用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。 请问我的情况受不受这两条法律的保护。 |
管理员回复 : ( 2008/1/15 9:07:07 )
| 你好：
用人单位已经和你签订了劳动合同，其并没有违反这两条规定。 |
- 陈女士
| 你好：
我老公是公务员，因胃癌已去世，现有个14岁的女儿在上初中，我想咨询一下，我女儿的直属亲属抚养费是多少钱一个元，抚养到几岁？ 谢谢你！ |
管理员回复 : ( 2008/1/15 9:07:43 )
| 你好：
具体到当地人事部门咨询。 |
- 杨国荣
| 你好:
我所租用的2间商业用房房主(吴俊)先抵债给他的岳母赵金兰(有法律服务所见证书有吴俊夫妻签字)在03年12月31日,后在他岳母不知情的情况下又于07年3月21日将房屋私下通过另外一家法律服务所买给第2人(只有吴俊一人签字),我是租用商业房8年,(租用时间2006年3月到2014年3月的房租已经交给房主(吴俊),但是租房协议却只签了5年(2006年3月到2011年3月),现在房主欠了几百万已经外逃,而法院现在已经判决房屋为后来的第2人所有,我想问一下赵金兰是否可以继续上诉到无锡中院,要回房屋所有权. 他们所有协议均未办理房屋过户手续,因一间无房产证,而有房产证的却让吴俊抵押给第3人,(因超出期限第3人没有起诉),土地证2间的现在全部在抵押房屋是交到赵金兰手中. 所有手续我都已扫描,如果您觉得可以上诉,请来电 0510-87276367 13861546365 杨国荣 QQ:52077354 万分感谢! |
管理员回复 : ( 2008/1/15 9:11:32 )
| 你好：
吴俊抵押给赵金兰时如果没有办理抵押登记，则该抵押没有对抗第三人的效力，所以吴俊把该房屋出售给第三人是有效的。 不过你继续可以承租该房屋的（要求现在的房屋所有人继续履行该租赁合同）。 |
- maggie
我从房东那承租了一套两室一厅，自己住了一间，在房东同意下，去年十月份将隔壁一间转租给两个女生，她们同签一份合约，一月初一个女生不住了，我要求另一个女生重新签一份合同，她不同意，并带了她男友进来住，我不同意，但她说租期未到不走，我该怎么办？盼回复
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管理员回复 : ( 2008/1/15 9:14:59 )
| 你好：
如果你在出租合同中没有约定只能有这两位女生居住，那么对方这样做并没有违约。 |
- 张先生
| 尊敬的律师:
您好.我是一名应届毕业生,在找工作过程中因是乙肝病毒携带者被用人单位拒绝.我知道像我这种情况有很多,但是我很困惑乙肝病毒携带者就应该被拒绝吗?请问在遭到用人单位拒绝时我该怎么办? 恳求您的帮助! 祝您工作愉快! |
管理员回复 : ( 2008/1/15 9:21:17 )
| 你好：
在实际中这种情况比较难解决，你如果有证据证明你符合该单位的录用条件，而该单位没有合理的拒绝条件，你可以到劳动部门投诉或提起诉讼。 |
- 张女士
悄悄话留言
2008/1/8 17:11:56
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- 张女士
悄悄话留言
2008/1/7 21:09:56
此留言仅管理员可见。
- 小王
| 尊敬的律师：
首先感谢您在百忙之中看我留言． 我妈妈是一位企业普通员工，参加社会养老保险至今年１月１日正式退休已１６年半，医疗保险也是１６年半．现在去企业办理退休手续的时候企业要我妈妈交１６０００多元钱，说是补足２５年（剩余８年半）的剩余的医疗保险费，１５０元/月．我想问企业这样做是否合理？要补的话是我妈妈个人全额承担的呢？还是企业要负担的，如果企业要负担的话要负担多少？ 还有，我妈妈从２００５年９月分动宫颈癌的手术后，一直病退在家．企业每年扣除相应的养老和医疗费用后，就没有多余工资支付给我妈妈．我想咨询．如果生病在家的话，企业应该每月支付多少工资给我妈妈． 急切期盼恁的回复.顺祝您一切顺利! |
管理员回复 : ( 2008/1/8 9:43:09 )
| 你好：
你母亲病退后，企业一般支付个人工资的50%，社保一般缴纳15年就可以享受社保待遇的。 |
- WDB
| 我在一家公司工作了十年，在一次下班途中被公司的接送车撞伤，被定为工伤，我公司在我住院期间向我发放了正常上班时的工资，我想请问律师，日后我向法院提起诉讼时是否可以要求被告赔偿误工费？谢谢！ |
管理员回复 : ( 2008/1/8 9:50:04 )
| 你好：
在你工伤伤残等级评定前原工资福利待遇不变，伤残等级评定后享受工伤待遇。 |
- 小小
悄悄话留言
2007/12/30 9:14:06
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