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  • 徐姓市民
  • 徐姓市民
   近年来,随着城市化进程加快,土地被征用的失地农民越来越多。由于失地农民文化素质普遍偏低,失地后再就业十分困难,生活因此陷入困境难以维续。
       
    对于无锡市惠山区长安社区故里华巷的乡民来讲,失去赖以生存的土地还不是他们最大的苦恼,而是失地以后没有得到政府应有的补偿,或者说得到的结果是不仅得不到应有的补偿,而且哭诉无门,屡造部分官僚做法的官员机构“踢”皮球。
        
    一:无锡市惠山区长安社区故里华巷的乡民的土地全部被强征,被相关单位租给个人种树谋取利润。而乡民不仅一分钱没得到补偿,连最基本的劳保也无从谈起。农民啊!没了土地靠什么活?

    二:该地民宅距锡澄高速公路不足2米,而相关法律规定高速不得低于20米。而相关部门视而不见、置若罔闻。
        

     请稍正义感的收信员将此信传达省长先生,为生存在社会最低线的失地百姓造福!失地百姓必将早晚焚香为您祈福……

                                                            徐姓市民  13621514983
管理员回复 : ( 2008/9/27 19:47:21 )
你们可以依法起诉或直接向有关部门投诉。
  • bao
  • bao
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我姨父因当地园区办介绍到一园区内单位上班,上班50几天后,这个单位要关闭,于是要给他们结帐,但是具体费用没有谈妥,过了几日,该单位通知我姨父去谈结帐的事,谈好会安排到另一单位上班(属一个老板),而所欠50几日的工资也会由另一单位负责给付,当天还在该单位厂里,我姨父突发脑动脉血管瘤破裂被送往医院抢救,送到医院,医生无法动手述,因为会倒至立即残废,于是插了呼吸器保了五天抢五天,死亡。请问这属于工伤吗?属于工伤该赔偿多少呢?注:在该单位上班时经常超负荷工作,连续工作三天,还一个人做两个人的工作。
管理员回复 : ( 2008/9/27 19:46:20 )
要工伤认定有一定难度的,具体到劳动部门咨询。
  • 清风
  • 清风
我还在试用期内没签定劳动合同,由于工作时间太长而且很劳累,期间生病了,8月中旬又重感冒了.于是8月21日我口头提出了辞职当时他没说什么就同意我走了,但是现在我要求拿8月份工资时他说我没写辞职报告,其实我把该交的都交了,只是没写一张纸而已,请问我能拿到我的工资吗?还有7月份的加班工资也没给我.
管理员回复 : ( 2008/9/27 19:45:37 )
单位的做法是违法的,请到劳动部门投诉。
  • 程先生
  • 程先生
给“程先生”发送电子邮件
各位在线律师你们好:事情是这样的,有一个以前在一起的同事5月份借了我8500元钱,说好一个礼拜还得,可直到现在也没有动静,我几乎每天都在要,可他总是推,我只知道他住在哪个小区但不知道具体门牌,我该怎么才能讨回呢?
管理员回复 : ( 2008/9/27 19:44:56 )
可以到公安机关查明住址后起诉对方。
  • 天使之父
  • 天使之父
给“天使之父”发送电子邮件
我在一私营企业已工作数年,从事销售职业,我以前销售的产品与公司的业务结算是以与老总讲定的一种提成结算,但去年我销售公司的新产品后老总一直未与我讲定提成数,我自前是以借条的形式向公司领用业务费的,至今还有一大笔业务费还留在老总账上,如我今后想离开公司或老总提出辞退我,我将如何保护好我的合法权益?应做好哪些准备?谢谢!
管理员回复 : ( 2008/9/25 13:27:38 )
你要保存好你的销售记录,同时尽快和公司签订提成结算的协议。
  • 陈舒
  • 陈舒
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我在无锡的宅急送做小件递送员。招聘时候说是交纳社会保险的。但是4个多月来我们单位一直以各种理由拖延我们的合同。8月21日的时候单位给我一张空白合同,要求我签名。我们的部门负责人说他们都是这样的,于是我就签了。但是我8.23日咨询单位人事的时候说是公章不在不能签定。到后来又说要到9月中旬。但是我9.23日打电话询问还是没有签定好。如果我要求仲裁可以要求双倍工资么?如果他改了那份空白的合同我要怎么证明他确实没有签?我的电话录音记录是否可以作为证据?
而且我们一周只休息一天,领导说因为我们是弹性工作制,但是我们有明确的上下班时间8:00--18:00。这是什么规定?我可以要求加班费补偿么?
另外我这样的情况仲裁以后社保能要求单位补么?还是只能要求他赔钱?
最后问一下我要是委托律师仲裁费用是多少?
管理员回复 : ( 2008/9/25 13:23:04 )
请找律师面谈吧
  • 陈舒
  • 陈舒
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我工作了4个多月,单位没有签定合同也没有交纳社保,要怎么索赔?
管理员回复 : ( 2008/9/25 13:21:36 )
到劳动部门投诉。
  • 金木三
  • 金木三
给“金木三”发送电子邮件
您好,我在无锡一家私企,上了8个多月班了,单位没有与我签定合同,若单位提出与我解聘的话,需要支付多支付我一个月的赔偿金吗?
管理员回复 : ( 2008/9/24 9:42:44 )
是的,同时支付双倍的工资和补缴社保。
  • 悄悄话
  • 小张
悄悄话留言
2008/9/23 14:52:42
此留言仅管理员可见。
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  • MOKO
  • MOKO
给“MOKO”发送电子邮件
请教律师:
  请事假达到6个月及以上的,要停交社保?
  请病假达到6个月及以上的,要停交社保?

  有一职工,生孩子产假4个月,4个月以后请事假,4个月以后社 保要停?

谢谢。
MOKO  
管理员回复 : ( 2008/9/24 9:44:38 )
没有这个说法的。
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